Người định hướng tầm nhìn của thương hiệu Việt
![]() |
| Chủ tịch HĐQT Công ty CP Nhựa Thiếu Niên Tiền Phong ông Đặng Quốc Dũng.Ảnh:Internet |
Sinh ra và lớn lên tại Hải Phòng nơi Nhựa Tiền Phong đặt trụ sở, ông Đặng Quốc Dũng có hơn 30 năm gắn bó với ngành công nghiệp nhựa. Từ những năm đầu đảm nhận vai trò quản lý, ông đã sớm thể hiện tư duy đổi mới và tinh thần cầu thị trong điều hành.
Khi đảm nhiệm cương vị Chủ tịch HĐQT, ông Dũng là người dẫn dắt doanh nghiệp trong giai đoạn chuyển mình mạnh mẽ, từ một đơn vị sản xuất trong nước trở thành thương hiệu có mạng lưới phân phối rộng khắp và sản phẩm hiện diện tại nhiều thị trường quốc tế.
Trong các chiến lược dài hạn mà ông hoạch định, phát triển bền vững luôn là trục xuyên suốt. Ông từng chia sẻ: “Nhựa Tiền Phong luôn kiên định với mục tiêu phát triển bền vững, lấy con người làm trung tâm và hướng tới những giá trị dài lâu cho xã hội.”
Chính triết lý đó đã giúp Nhựa Tiền Phong liên tục đạt tốc độ tăng trưởng ổn định, giữ vững vị thế top đầu trong ngành, đồng thời nhiều năm liền được vinh danh Thương hiệu Quốc gia, Doanh nghiệp bền vững, và được trao Huân chương Độc lập hạng Nhất – phần thưởng cao quý ghi nhận những đóng góp to lớn cho đất nước.
Phong cách lãnh đạo nhân văn và truyền cảm hứng
![]() |
| Ông Đặng Quốc Dũng tại Đại hội cổ đông thường niên 2025. Ảnh:Internet |
Không chỉ được biết đến như một nhà chiến lược sắc sảo, ông Đặng Quốc Dũng còn gây ấn tượng bởi phong cách lãnh đạo gần gũi, nhân văn. Với ông, doanh nghiệp không thể bền vững nếu thiếu đi nền tảng con người. Ông Dũng luôn cho rằng “Muốn doanh nghiệp phát triển bền vững, trước hết phải tạo ra môi trường để người lao động yên tâm cống hiến.”
Nhờ đó, Nhựa Tiền Phong đã xây dựng được một đội ngũ gắn bó lâu dài, có văn hóa doanh nghiệp đặc trưng đoàn kết, sáng tạo và trách nhiệm. Ban lãnh đạo không chỉ quản trị bằng quy trình, mà bằng sự thấu hiểu và đồng hành. Các chương trình đối thoại nội bộ, hoạt động phúc lợi, tri ân người lao động được duy trì thường xuyên, tạo nên bầu không khí ấm áp như một “gia đình lớn”.
Đổi mới – Chuyển đổi số – Xanh hóa sản xuất
![]() |
| Nhà máy sản xuất của Nhựa Tiền Phong. Ảnh:Internet |
Trong thời đại công nghiệp 4.0, ông Đặng Quốc Dũng là người khởi xướng mạnh mẽ tiến trình chuyển đổi số và hiện đại hóa sản xuất tại Nhựa Tiền Phong. Dưới sự chỉ đạo của ông, công ty đầu tư các dây chuyền đùn ép, khuôn mẫu công nghệ cao, tự động hóa gần như toàn bộ quy trình, giảm thiểu lỗi sản phẩm và tối ưu năng lượng.
Song song, doanh nghiệp đẩy mạnh mô hình sản xuất xanh, tái chế nguyên liệu, sử dụng năng lượng sạch và áp dụng tiêu chuẩn môi trường quốc tế. Đây là bước đi tiên phong trong ngành nhựa Việt Nam cho thấy rõ tầm nhìn dài hạn và trách nhiệm xã hội của người lãnh đạo.
Ngoài ra, Nhựa Tiền Phong còn là một trong số ít doanh nghiệp Việt duy trì hoạt động trách nhiệm cộng đồng quy mô lớn. Chương trình “Cầu nối yêu thương” đã xây dựng hơn 100 cây cầu dân sinh ở vùng sâu vùng xa, giúp hàng chục nghìn người dân đi lại thuận tiện, học sinh đến trường an toàn. Mỗi cây cầu là một dấu ấn thể hiện tinh thần “doanh nghiệp phát triển cùng đất nước”.
Tầm nhìn mở ra tương lai
Bước vào giai đoạn hội nhập sâu rộng, ông Đặng Quốc Dũng đang dẫn dắt Nhựa Tiền Phong mở rộng hợp tác quốc tế, hướng tới các thị trường tiềm năng như ASEAN, Nhật Bản và châu Âu. Mục tiêu không chỉ là xuất khẩu sản phẩm, mà còn xuất khẩu uy tín và bản sắc thương hiệu Việt.
Với bản lĩnh, trí tuệ và tâm huyết của người đứng đầu, ông Dũng đã và đang xây dựng hình ảnh Nhựa Tiền Phong như một biểu tượng của sự bền bỉ, đổi mới và nhân văn – một doanh nghiệp Việt Nam dám nghĩ lớn, hành động thực chất, lấy chất lượng làm cốt lõi và con người làm trung tâm./.


